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Financer sa formation

Il progetto di formazione

Il piano di formazione emana direttamente dal datore di lavoro che decide quali siano le formazioni di cui i dipendenti hanno necessità per meglio adattarsi al proprio posto di lavoro, per agevolarne l’evoluzione professionale o ancora per garantire la competitività dell’azienda. Tali formazioni sono decise direttamente dal datore di lavoro o dai vari manager che gli fanno sapere quali siano le loro esigenze reali e quelle delle loro équipe, oppure vengono richieste direttamente dal lavoratore dipendente, ad esempio durante il colloquio annuale di valutazione.

Se la formazione rientra nei criteri accettati dalla OPCA, l’azienda può richiederne il finanziamento, in caso contrario, dovrà farsene carico il datore di lavoro. 

Per ulteriori informazioni http://www.travail-emploi-sante.gouv.fr/informations-pratiques,89/fiches-pratiques,91/formation-professionnelle,118/les-periodes-de,1072.html

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Per saperne di più :

Se siete lavoratori dipendenti o alla ricerca di un impiego :

http://www.emploiformationpaca.org/fr/espace-public/se-former/financer-sa-formation.aspx

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Se siete datori di lavoro :

Contattate la vostra OPCA il cui nome e coordinate figurano sull’attestato del versamento dei contributi per la formazione professionale.